——公司荣获“第四届全国文明单位”称号
2015年2月28日，全国精神文明建设工作表彰暨学雷锋志愿服务大会在北京召开，会上宣读了《关于表彰第四届全国文明城市（区）、文明村镇、文明单位的决定》，公司被中央文明委授予“第四届全国文明单位”荣誉称号。
中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平当日下午亲切会见了第四届全国文明城市、文明村镇、文明单位和未成年人思想道德建设工作先进代表，并发表重要讲话。他深刻指出，人民有信仰，民族有希望，国家有力量。实现中华民族伟大复兴的中国梦，物质财富要极大丰富，精神财富也要极大丰富。我们要继续锲而不舍、一以贯之抓好社会主义精神文明建设，为全国各族人民不断前进提供坚强的思想保证、强大的精神力量、丰润的道德滋养。
2012年，为进一步提升精神文明建设水平，促进精神文明建设向更宽领域、更高目标迈进，公司拉开创建全国文明单位序幕。三年来，公司党委书记、董事长曾凡沛反复强调，强化精神文明建设是贯彻党的路线方针的根本保证，是凝聚全民族力量的重要途径，是发展社会主义事业的必然要求。在他的高度重视和亲自领导下，公司积极探索精神文明建设的新特点、新路子，不断增强精神文明建设的针对性和实效性，把精神文明建设融入管理创新、技术创新和文化创新之中，提升了员工队伍的整体素质，营造了积极向上的创业环境，形成了民主公正的法治环境，建成了温馨和谐的美丽家园，打造了持续发展的全新平台，取得了精神文明与物质文明的双丰收，为建设活力幸福龙轴提供了强有力的精神动力和素质保证。
一、组织领导有力，创建氛围浓厚
公司创建思路清晰，创建措施有力，始终把文明创建活动融入各项工作，每年均召开多次专题会议，做到创建工作与发展经营同部署、同检查、同落实，形成党政工团齐抓共管搭建平台、全员上下积极参与创建活动的生动局面，有效推动文明创建向更宽领域、更高目标发展。
二、深化文明创建，提升企业形象
公司认真做好文明创建规划，积极开展文明创建活动，主动履行社会责任，有效提升企业形象。扎实开展学雷锋志愿服务活动，大力弘扬志愿服务精神，注册志愿者达到1151名，本部合同制员工人员95%以上参加了志愿者队伍，也吸引了所在社区个体商户加入其中，参与志愿服务活动达到上万人次，并向漳州市志愿者协会捐赠35万元；大力提升员工道德修养，结合学习宣传社会主义核心价值观和中国梦宣传教育，提出“龙轴梦”即“建设创业创新的活力龙轴、和谐卓越的幸福龙轴”，积极打造学习型企业，创办道德讲堂阵地，广泛开展文明礼仪教育、经典诵读活动，以及“我们的节日”主题活动，全面提升广大员工文明素养；主动履行社会责任，积极参与帮扶共建活动，先后为漳州市慈善总会、漳州市通北中心小学、平和九峰中心小学、福州癌症康复协会、诏安南陂、大梧贫困村、所在社区困难户等投入帮扶资金近430万元，组织员工献血，总献血量达185800ml，同时还积极帮助兄弟企业受灾户解决困难、协助举办漳州市百名书画名家作品展等公益活动。2012年以来，公司先后获得全国就业先进企业、全国模范劳动关系和谐企业、全国机械行业文明单位、国家创新型试点企业、第三届福建省政府质量奖、福建省首批海西产业人才高地、福建省思想政治工作优秀企业等荣誉。
三、讲求诚信经营，铸就诚信品牌
公司积极推进诚信文化建设，与客户共谋发展，为股东创造财富，与员工共谋事业，为社会创造繁荣，赢得了广阔的发展空间。先后被评为全国“重合同守信用”企业、全国优秀诚信企业、福建省首届最佳信用企业等，连年获得“漳州市纳税大户”称号，关节轴承产品技术创新平台建设获2012年福建省科学技术奖一等奖，并获批为全国滚动轴承标准化技术委员会关节轴承分技术委员会秘书处单位、福建省关节轴承企业重点实验室、福建省精密轴承工程研发中心，牢牢掌握关节轴承领域的技术制高点。三年来，总资产从18.46亿元增至28.03亿元、所有者权益从11.77亿元增至19.14亿元、营业收入最高达8.41亿元、利润总额最高达12661万元、员工人均年收入达5.78万元。
荣获“第四届全国文明单位”既是一种荣誉，更是一种鞭策。公司将以此为新的起点，深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，深入贯彻习近平系列重要讲话，特别是关于精神文明建设工作的重要指示精神，探索新做法、创造新载体、形成新经验，持续推进精神文明建设，引领广大员工昂首迈向“龙轴梦”！
日前，我司选送的五小创新项目在漳州市第二届职工“五小”创新竞赛活动评选中有三个获优秀奖，五个获鼓励奖。希望广大职工在新的一年中充分发挥自己的聪明才智，围绕提高企业经济效益、开发新产品、提高产品质量、降低产品成本、改造旧设备、节能减排、改善环境和促进安全生产等方面，认真开展“小革新、小发明、小改造、小设计、小建议”，促进企业的创新发展，为建设美好幸福龙轴做出积极贡献。
优秀奖：
设计制作剑杆织机经纱传感器辅助稳定器(甘达颖)
Tpm-莱必泰数控磨三联件三漏整改(张樟滨、林伟权)
RCM-200WM无心磨托板小技改(陈卫星、蔡浩鸿、李一川)
鼓励奖：
设计制造浸胶自动搅匀机(甘达颖)
N088数控车床刀架改进(林清池)
提高丝锥使用寿命设计(许辉平)
挤压模改制(卢阿海)
图书管理软件设计(张保元、张铮、何碧珠)
为贯彻落实公司发展战略，进一步加强我司职工队伍素质建设，提高我司检验从业人员的综合素质和创新能力。公司于2014年11月－12月举办检验工操作技能竞赛活动。此次技能竞赛活动按照轴承检查工国家职业资格三级（高级工）标准进行。竞赛内容由理论知识和技能操作两部分组成，理论知识采用笔试办法，技能操作采取现场操作、评委现场评分的办法进行。技能操作竞赛项目有：轴套内径测量；轴承径向游隙检测；向心关节轴承内、外圈球径变动量检测；轴承成品和零件表面质量检测-外观；向心关节轴承轴向游隙检测；内径直线度测量、径向跳动、同轴度测量；仪器功能的扩展等七大项目，考察了选手各个方面的技能掌握情况，比较全面、客观地反映出参赛选手及行业整体技能水平的真实状况，为日后职业技能培训与考核工作积累了经验，也奠定了良好基础。
2014年12月29日下午，福建省职业技能鉴定指导中心马光凯副主任、业务科科长郑知春、省能力建设处黄晖科长在漳州市人社局杨火旺副局长等陪同下莅临我司检查指导大师工作室、职业技能鉴定站工作。公司党委副书记张泰生等亲切接待，在会议室张副书记介绍了我司近年来职工队伍的建设情况，陈志雄大师、洪丽玲站长分别详细介绍了我司大师工作室和地方鉴定站工作开展情况，随后他们一行到现场进行检查考核评估，按照《福建省职业技能鉴定站评估细则》，“龙轴鉴定站”总评定为优秀。马副主任认为我司职工技能培训工作开展时间较早，在企业技能人才培训工作中有值得借鉴和学习的地方，应该继续完善、继续深入，做出更好成绩，并对我司技能队伍建设工作提出宝贵意见和建议。
2015年2月7日上午，公司义工代表队前往市委党校参加由漳州市慈善总会、芗城、龙文区慈善总会主办的全市新春“慈善情暖万家”活动启动仪式。市慈善总会会长黄和东、常务副会长游婉玲等领导出席仪式，据了解，今年是我市连续开展“慈善情暖万家”活动的第三年，为了帮助全市低保户克服冬令困难过个好年，各级慈善总会筹集20万元资金、60万元物资，由20支义工队伍分发给各区困难户。
启动仪式后，公司义工代表队作为活动的第10支义工队伍，在新桥社区工作人员带领下，将爱心传递到了位于前锋新村、南太武、新桥等地的5户低保户人员家中。义工代表们亲切的笑脸，热情的慰问为连日来的低温带来浓浓的暖意。
2015年1月25日下午，由中共漳州市委老干部局主办，漳州市老干部活动中心承办的“八闽夕阳红，共筑中国梦”迎新春文艺汇演在市区中山公园举办，张全金、宋岐峰、李天森等漳州市老领导出席活动。
公司积极参与，员工张铮在活动上献唱一首《节日欢歌》，广受好评。一个半小时的演出集中展示了老同志积极向上、乐龄有为的精神面貌，演出高潮迭起、精彩纷呈、掌声不断，最后在欢快的旋律中圆满落下帷幕。
2015年1月22日下午，省机械化工矿冶工委主任吴滨一行到我司慰问困难职工，吴滨主任向困难职工送上慰问金，同时鼓励困难职工，困难是一时的不是永久的，自己一定要勇于面对困难，树立信心，自强不息。3名困难职工在接到慰问金后表示，大家庭的温暖与关怀给了他们莫大的帮助，他们将以实际行动，用工作的成绩来回报公司。
2015年1月14日上午，漳州市芗城区消防大队一行十余人，来公司重点部位、配电室的火灾报警、消防水泵、防火门、消防栓等消防设施进行了检查或试验，并在高架库进行了消防演练，对公司消防工作给予肯定，通过此次达到检验公司防火应急预案、锻炼队伍、提高灾情处置能力的目的。
2014年12月24日，公司在俱乐部隆重举行“龙轴网络学院启动仪式”。漳州市企业与企业家联合会会长卢耀清、漳州市经贸委调研员陈杰、时代光华董事长李红生应邀参加仪式，党委书记、董事长曾凡沛、总经理陈晋辉等公司领导与中层主管一同参加仪式，党委副书记张泰生主持仪式。启动仪式上，曾凡沛做了精彩演讲，陈杰代表漳州市经贸委致贺，并举行“龙轴网络学院”授牌仪式。此次启动仪式，标志着龙轴网络学院进入实质运行阶段，也显示了公司大规模提升人才素质和创新能力的坚定决心。
2014年12月24日下午16：30，环境与安全管理部在科技东楼二楼会议室组织开展了新《安全生产法》知识培训。本次培训主要面向公司全体中层及以上领导干部，旨在通过此次培训，加深公司领导干部对《安全生产法》的认识，强化安全生产责任意识，并由点及面，达到公司全员学习新《安全生产法》的目的。
2014年8月31日第十二届全国人民代表大会常务委员会第十次会议通过了《全国人民代表大会常务委员会关于修改<中华人民共和国安全生产法>的决定》，并自2014年12月1日施行。较之原《安全生产法》，新安法由原来的97条增加到了114条，新增和修改条款达67条，其中新增15条、修改52条，特别突出了事故隐患排查法理和事前预防。
培训前，公司康安伟副总经理强调了此次培训的重要性，要求各位参加培训的领导干部要重视新《安全生产法》的学习。康总指出，安全生产是企业发展的前提条件，是一条不可逾越的红线。《安全生产法》修订后，引起了全社会的广泛关注，从中央到基层企业都在积极宣传贯彻新法，本公司也通过各种方式加大了宣传力度。同时，康总要求，通过中层干部的培训，逐渐渗透到各个班组和员工，以达到全员参与学习新法的目的。
本次培训由环境与安全管理部部长黄杰主讲。黄部长总结归纳出15个方面与本企业相关的内容作为本次培训的重点内容,以这15个方面为主线，逐步展开讲解新安法相应的条款。整个讲解过程紧扣本企业实际，对适用的条款也特别举例说明，加深受培训人员的理解。培训最后，黄部长对各个车间、部门宣传贯彻新《安全生产法》提出了工作要求，要求各单位主管要通过各种形式层层落实新安法的宣传、教育工作，并做好教育记录，要自上而下把新安法的宣传工作落到实处。
最后，康总对此次培训进行了总结，强调各个单位主管要通过此次培训，抛砖引玉，深入理解新安法各条款要求，积极贯彻落实宣传教育工作。
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